一、合同编号及双方信息<
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1. 合同编号：本合同编号为______号。
2. 甲方信息：甲方（转让方）名称：______；法定代表人：______；注册地址：______。
3. 乙方信息：乙方（受让方）名称：______；法定代表人：______；注册地址：______。
二、合同背景
4. 转让原因：甲方因业务调整或发展战略需要，决定将______部门/岗位的员工转让给乙方。
5. 转让内容：甲方同意将乙方在______部门/岗位的员工______（姓名）的相关权益和职责转让给乙方。
6. 转让期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
7. 生效日期：本合同自______年______月______日起生效。
三、转让员工信息
8. 员工基本信息：员工姓名：______；性别：______；出生日期：______；身份证号码：______。
9. 员工岗位：员工原岗位为______，现转让至乙方担任______岗位。
10. 员工薪资：员工原薪资为______元/月，转让后薪资调整为______元/月。
11. 员工福利：员工原福利待遇保持不变，包括但不限于五险一金、带薪年假等。
12. 员工培训：乙方应提供必要的岗位培训和职业发展机会。
四、双方权利与义务
13. 甲方权利与义务：
1. 甲方应确保转让员工的合法权益不受侵害。
2. 甲方应配合乙方完成员工的交接工作。
3. 甲方应提供员工的相关资料和证明文件。
14. 乙方权利与义务：
1. 乙方应按照合同约定支付员工薪资和福利。
2. 乙方应保障员工的合法权益，不得违反国家法律法规。
3. 乙方应提供良好的工作环境和职业发展平台。
五、违约责任
15. 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
16. 违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为______元。
17. 如违约行为给对方造成损失的，违约方还应承担赔偿责任。
六、争议解决
18. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
19. 如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、合同生效及其他
20. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
21. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
22. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
上海加喜财税公司见解：
上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知公司转让过程中合同书的重要性。一份规范、严谨的合同书能够有效保障双方的权益，避免后续纠纷。我们提供的公司转让员工合同书格式，旨在帮助双方明确权利义务，确保转让过程顺利进行。我们也提醒广大客户，在签订合同前，务必仔细阅读合同条款，确保自身权益不受侵害。
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